日前，大田县委下发《关于加强县纪委派驻机构建设的意见》和《关于全面落实县纪委向县一级党政机关派驻纪检机构的方案》，标志着该县纪委对县一级党政机关派驻监督全覆盖工作正式启动。

       据悉，大田县此次派驻机构改革围绕“全覆盖、增力量、强管理”的工作思路，采取综合派驻和单独派驻相结合方式，其中，单独派驻3个、综合派驻7个，与改革前相比派驻机构从18个精简为10个；监督单位从18家增加到122家，涵盖了县一级党和国家机关、群团单位，科级以上事业单位、县属企业，包括县委办、组织部、宣传部、统战部和县人大常委会、县政协机关等，实现党内监督“全覆盖、无盲区”。行政编制从改革前18个增加到30个，比增66.6%，其中政法专项编制人员11名，其它19名在政府工作部门中划转、调剂解决。领导职数保持18个。

       改革后，大田县派驻机构的办公条件、后勤保障由驻在部门负责，工作经费按县纪委机关标准预算列驻在部门预算中单列。派驻机构干部的党组织关系、群团关系、工资关系由驻在部门负责管理，工资福利按县纪委机关标准执行。派驻机构干部编制、职数划转到驻在部门，其编制、职数、提名、考核、业务等由县纪委统一管理。使用政法专项编制派驻机构人员编制不划转，做到专编专用，工资、晋升等待遇保障在原单位不变，管理使用由县纪委统一调配。

       “派驻机构改革不是机构的简单合并、数量的简单增减，关键是整合职能，使派驻机构聚焦监督执纪问责，强化责任担当，推动履职尽责，充分发挥‘派’的权威和‘驻’的优势，推动全面从严治党向纵深发展。”该县纪委有关负责人表示。